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特定求職者雇用開発助成金のご案内

助成内容(厚生労働省HPへリンク)
申請の案内について

  

   ハローワーク等から高年齢者や障害者の方などの紹介を受けて採用された場合、採用後3~4ヶ月後に助成金の申請案内が送付されます。ただし、在職中の紹介、雇用保険に未加入、採用日前後6ヶ月間に雇入れ事業所において事業主都合の離職者がいるなど、対象にならない場合は案内が送付されません。  

   ※対象労働者を採用したが案内が届かない場合は管轄安定所又は労働局までご連絡ください。

  なお、 支給申請から支給決定までには概ね3ヶ月以上かかりますので予めご了承いただきますようお願いします。

<申請にあたっての留意事項> 

  以下の要件を満たすことが受給するためには必要となります。

  • 対象労働者を雇用保険の一般被保険者として継続して雇用すること(対象労働者の年齢が65歳以上に達するまで継続して雇用し、かつ、当該雇用期間が継続して2年以上であること)が確実であることと認められる事業主であること

  • 事業主で定めた条件付き(雇用期間や更新回数の制限のほか、勤務態度や能力・業績評価等による更新可否)の契約更新によるものでないこと 

  また、申請の際には以下の事項についてもご確認をお願いします。

  • 提出期限までに申請がない場合助成金は受給できません

  • 申請書は事業所管轄のハローワークへ提出してください (津所管轄の事業所については労働局へ直接お持ちください)

  • 申請の案内に記載されている賃金締切日が相違している場合は、支給対象期間及び申請期限が変更となるので必ずご連絡をお願いします

  • 対象労働者が社会保険(健康保険・厚生年金保険)に加入すべき方は必ず加入手続きを行ってください
    社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入について(日本年金機構HPへリンク)

 

 

支給申請に必要な書類

 *次の1~12 の書類等(ただし、該当しない書類は除く。)に加え、申請案内時に送付される『「特定求職者雇用開発助

 成金」についてのお知らせ』、『チェックリスト』を併せてご提出ください

 

 1.第1期支給申請書(第2・3・4・5・6期支給申請書)

 

 2.支払方法・受取人住所届(149KB; PDFファイル)

 

 3.支給要件確認申立書(186KB; PDFファイル)

 

 4.登記事項証明書(法人以外は営業許可証、個人事業の開廃業届等) 

 

 5.対象労働者であることを証明する書類(申請時に本人が離職している場合でも必要です)

      60歳以上の方     ⇒免許証・住民票

     障害者の方        ⇒障害者手帳・療育手帳等

    母子・父子の方   ⇒児童扶養手当証書等 (母子家庭の母等証明書

    就労継続支援A型事業所への就職   ⇒障害福祉サービス受給者証  

 

 6.雇用契約書又は雇入通知書(写) 

       

 7.賃金台帳(写)

    

 8.出勤簿又はタイムカード(写)

      欠勤がある場合は、欠勤の理由がわかるものを添付してください(休暇届等)

    また、病気等により長期休暇がある場合は、病院の証明を提出してください

      割増賃金の計算方法について

   

 9.対象労働者雇用状況等申立書(215KB; PDFファイル)

  (65歳以上の場合(高年齢者雇用開発特別奨励金)はこちら(1)事業主記載用(212KB; PDFファイル)及び

 (2)労働者記載(143KB; PDFファイル))

 

 10.申請書類に関する証明書(原本証明) 第1期 ・ 第2・3・4・5・6期

    

 11.高齢法の経過措置が適用されている場合の確認書

    

 12.有料・無料職業紹介事業者の紹介により対象労働者を雇入れた場合は、有料・無料職業紹介事業者の発行した紹

        介証明書

      紹介証明書(様式10)

       紹介証明書(様式11高奨金)

       紹介証明書(様式12高奨金)

        対象労働者雇入登録届(有料・無料職業紹介事業者)(182KB; PDFファイル)

    

 <参考>

三重労働局へのお問い合わせ先 

 

  助成金センター TEL:059-213-9870 

 

 

この記事に関するお問い合わせ先

助成金センター TEL:059-213-9870 

 

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